公司對(duì)管理人員進(jìn)行規(guī)章制度測(cè)試

公司制度的執(zhí)行在于反復(fù)強(qiáng)調(diào)，反復(fù)灌輸。為進(jìn)一步加強(qiáng)公司職工了解和掌握各項(xiàng)規(guī)章制度，提高各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力，11月24日上午，公司組織學(xué)習(xí)公司管理制度測(cè)試，機(jī)關(guān)工作人員和下屬單位管理人員共110人參加測(cè)試。

本次測(cè)試是按照公司“三守三創(chuàng)”活動(dòng)要求組織的。在1個(gè)小時(shí)的測(cè)試時(shí)間內(nèi)，參加測(cè)試人員通過填空題、簡(jiǎn)答題、論述題，檢驗(yàn)了學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度的效果。經(jīng)過監(jiān)察室人員認(rèn)真閱卷，測(cè)試成績(jī)優(yōu)秀率較高。

通過學(xué)習(xí)和測(cè)試公司規(guī)章制度，進(jìn)一步增強(qiáng)了職工的規(guī)矩意識(shí)，規(guī)范了職工的行為，提升了工作效率和管理質(zhì)量水平，為實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)工作目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。