加強支部量化考核 提升黨建工作質(zhì)量

       為進一步提升黨建工作質(zhì)量，加強黨支部規(guī)范化、標準化建設,7月20日上午，公司黨委組織召開2021年度第二季度黨支部考核工作會，對下屬13個黨支部進行量化考核，黨委副書記張錫軍主持會議并對黨支部工作提出具體要求，各黨支部書記、支部委員參加考核會。
      考核前，張錫軍同志充分肯定了各黨支部近期黨建工作成績， 希望各支部認真貫徹落實黨建工作考評要求，開展工作互查，相互學習、相互借鑒，及時發(fā)現(xiàn)黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，查漏補缺，對標補短。他強調(diào)，每季度黨支部考核成績將作為先進黨支部評選的的重要依據(jù)。
      考核中，各黨支部參會人員組成兩個考核小組，按照《黨支部工作考核評分細則》，開展黨支部工作全面互查，考核內(nèi)容包括15項具體內(nèi)容，考核通過聽匯報、查臺賬、看資料等方式，進行逐項考核評分。經(jīng)過統(tǒng)計，鼎信黨支部、技防黨支部得分100分成績最佳。

      通過考核學習交流，不僅交流了先進經(jīng)驗，啟發(fā)了工作思路，也進一步強化了做好黨支部建設標準化工作的責任感和使命感。大家紛紛表示，將進一步認真做好黨建各項工作，堅決防止出現(xiàn)時緊時松現(xiàn)象，緊密結合所在部門業(yè)務工作，高標準嚴要求推進黨支部標準化建設。